当社は次のとおり個人情報保護方針を定め、管理体制の構築、責任者の明確化、全従業者への周知徹底を図ることで、適正な個人情報の保護に努めてまいります。

１．個人情報保護マネジメントシステムの策定および継続的改善

当社は、全従業者（役員、正社員、嘱託、契約社員、パート、アルバイトを含む）が個人情報保護の重要性を認識し、適切に取り扱うために個人情報保護マネジメントシステム（JISQ15001：2006に準拠した各種規定、記録類を含むマネジメントシステム一式）を構築、運用し、継続的な見直しを図ります。

２．個人情報の取り扱い

当社は、業務内容、情報価値レベルに応じた保護管理体制を確立し、「個人情報保護マネジメントシステム基本規程」およびその他の規定、規則に従い、特定された利用目的の達成に必要な範囲内において、個人情報を取得、利用すると共に、個人情報を有する本人への個人情報の開示、訂正等、迅速かつ適切な対応を行います。また、当社は、受託業務（注）において取得した個人情報は受託した業務の利用目的の範囲内で利用します。

３．安全対策

当社は、取得した個人情報の正確性および安全性を確保し、不正アクセス、滅失、毀損、及び漏洩等の事故に対する予防、是正に努めるため、物理的、人的、組織的、技術的な安全管理対策を講じます。

４．苦情及び相談への対応（個人情報を有する本人の権利尊重）

当社は、個人情報に関する本人の権利を尊重し、当社に対する苦情及び相談、並びに、本人の自己情報の開示、訂正、削除、利用、もしくは提供の停止等の請求を受け付ける専用の窓口を設置し、「本人の権利確認及び苦情相談対応規定」に従い、合理的な範囲で対応します。

５．法令・規範等の遵守

当社は、個人情報の取り扱いについて当該個人情報の保護に適用される法令およびその他の規範を遵守します。
また、当社の個人情報保護マネジメントシステムをこれら法令およびその他の規範に適合、かつ社会情勢等を鑑みながら、個人情報保護マネジメントシステムの維持、向上に努めてまいります。

制定　2017年1月23日

タスクアライブ株式会社
代表取締役　中村　明